一、安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、公司和項(xiàng)目部必須建立健全各級(jí)、各職能部門及各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，裝訂成冊。項(xiàng)目部管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)掛墻。

2、公司與項(xiàng)目部簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，工程各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)承包合同中必須有明確的安全生產(chǎn)指標(biāo)，安全生產(chǎn)責(zé)任書中必須有明確的安全生產(chǎn)指標(biāo)、有針對性的安全保證措施、雙方責(zé)任及獎(jiǎng)懲辦法。

3、施工現(xiàn)場各工種安全技術(shù)操作規(guī)程齊全，裝訂成冊。

4、分公司、項(xiàng)目部必須設(shè)置專（兼）職安全員，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的安全管理工作。

5、分公司、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制由公司每半年考核一次，分公司、項(xiàng)目部的其他管理人員及班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制由項(xiàng)目部每季度考核一次。

二、目標(biāo)管理

1、施工現(xiàn)場必須實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，工程開工前應(yīng)制定安全管理目標(biāo)，包括傷亡事故指標(biāo)，安全達(dá)標(biāo)和文明施工目標(biāo)以及采取的安全措施。

2、項(xiàng)目部與施工管理人員和班組，班組與職工必須簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，以責(zé)任書形式把工地安全管理目標(biāo)按照各自職責(zé)逐級(jí)分解，項(xiàng)目部制定安全責(zé)任考核規(guī)定，責(zé)任到人每月考核，記錄在冊。

3、項(xiàng)目部各級(jí)簽訂的安全目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容應(yīng)明確安全生產(chǎn)指標(biāo)、雙方責(zé)任、安全措施和考核及獎(jiǎng)懲內(nèi)容。

三、施工組織設(shè)計(jì)

1、項(xiàng)目部在編制施工組織設(shè)計(jì)時(shí)，必須根據(jù)工程的施工工藝和施工方法，編寫較全面、具體、針對性強(qiáng)的安全技術(shù)措施。

2、安全技術(shù)措施和專項(xiàng)安全施工組織設(shè)計(jì)內(nèi)容要有針對性，根據(jù)工程實(shí)際編寫，能有效地指導(dǎo)施工。

3、施工組織設(shè)計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)安全施工組織設(shè)計(jì)必須由專業(yè)技術(shù)人員編制，按公司規(guī)定程序?qū)徍伺鷾?zhǔn)，簽名蓋章后方可實(shí)施。

4、根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)組織施工，嚴(yán)格督促落實(shí)安全措施。施工過程中更改方案的，必須經(jīng)原審批人同意并形成書面意見。

四、安全技術(shù)交底

1、建立安全技術(shù)交底制度，安全技術(shù)交底必須與下達(dá)施工任務(wù)同時(shí)進(jìn)行。各工種各分部（分項(xiàng)）工程的安全技術(shù)交底，固定作業(yè)場所的工種可定期交底，非固定作業(yè)場所的工種可按每一分部（分項(xiàng)）工程或定期進(jìn)行交底。新進(jìn)場班組必須先進(jìn)行安全技術(shù)交底再上崗。

2、安全技術(shù)交底內(nèi)容應(yīng)包括工作場所的安全防護(hù)設(shè)施、安全操作規(guī)程、安全注意事項(xiàng)等，既要做到有針對性，又要簡單明了。

3、安全技術(shù)交底必須以書面形式進(jìn)行，雙方履行簽字。

五、安全檢查

1、分公司檢查次數(shù)每月不少于一次，項(xiàng)目部每半月不少于一次，班組每日進(jìn)行日常檢查。

2、公司每季度進(jìn)行不少于一次的綜合性安全檢查，并檢查分公司的安全檢查情況。

3、各種安全檢查做到每次有記錄，對查出的事故隱患應(yīng)做到定人、定時(shí)、定措施進(jìn)行整改，并要有復(fù)查記錄。被檢的必須如期整改并上報(bào)檢查部門，現(xiàn)場應(yīng)有整改回執(zhí)單。

4、對重大事故隱患的整改必須如期完成，并上報(bào)公司質(zhì)安部。

六、安全教育

1、建立安全培訓(xùn)教育制度和檔案，明確教育崗位、教育人員、教育內(nèi)容。

2、建立現(xiàn)場職工安全教育卡。新工人須進(jìn)行“三級(jí)”安全教育，經(jīng)考核合格后才能進(jìn)入操作崗位。變換工種的進(jìn)行新工種的安全教育。

3、安全教育內(nèi)容必須具體，有針對性。

4、專職安全員必須持證上崗，公司進(jìn)行年度考核，不合格者不得上崗。

七、班前安全活動(dòng)

1、班組應(yīng)建立交接班制度。交接內(nèi)容包括生產(chǎn)進(jìn)度、機(jī)械設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況及安全生產(chǎn)情況。

2、交接班時(shí)應(yīng)認(rèn)真檢查電器設(shè)備以及其它機(jī)械設(shè)備的安全防護(hù)設(shè)施，排除上班移交下來的存在問題和不安全因素。

八、特種作業(yè)持證上崗

1、施工現(xiàn)場必須按工程實(shí)際情況配備特種作業(yè)人員和中小型機(jī)械操作工，建立特種作業(yè)人員和中小型機(jī)械操作工花名冊。

2、特種作業(yè)人員必須經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)考核后持證上崗，操作證應(yīng)按規(guī)定年限復(fù)審，不得超期使用。

3、中小型機(jī)械操作工須經(jīng)培訓(xùn)考核合格后持證上崗。

九、工傷事故處理

1、公司實(shí)行工傷事故定期報(bào)告制度和記錄。建立事故檔案，每月要填寫傷亡事故報(bào)表，無傷亡事故的需填寫零報(bào)告。傷亡事故報(bào)表由公司安全管理部門蓋章上報(bào)主管部門。

2、發(fā)生傷亡事故必須按規(guī)定進(jìn)行限時(shí)報(bào)告，并認(rèn)真按“四不放過”（事故原因調(diào)查不清不放過，事故責(zé)任者不明不放過，事故責(zé)任者和群眾未受到教育不放過，防范措施不落實(shí)不放過）的原則進(jìn)行調(diào)查處理。

十、安全標(biāo)志

1、安全標(biāo)志應(yīng)按圖掛設(shè)，特別是主要施工部位、作業(yè)點(diǎn)和危險(xiǎn)區(qū)域及主要通道口均應(yīng)設(shè)相關(guān)的安全標(biāo)志。

2、各種安全標(biāo)志應(yīng)符合國家《安全標(biāo)志》的規(guī)定，制作美觀、統(tǒng)一。